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RECURSOS HUMANOS

Entidades querem suprir lacunas de educação na mineração

Por evando•
Entidades querem suprir lacunas de educação na mineração

Parceria com Humaitá Digital oferecerá curso online de preparação para o ENCCEJA, visando certificar trabalhadores no ensino médio e acessar qualificações técnicas demandadas pelo setor.

Com o propósito de transformar a educação para a mineração, a ISOMines firmou parceria estratégica com a Humaitá Digital, especializada na preparação de adultos para o ENCCEJA, exame que certifica a conclusão do ensino médio. O objetivo é enfrentar os gargalos da indústria mineradora brasileira - a escassez de mão de obra, agravada pela falta de escolaridade básica entre os trabalhadores. Segundo relatório da Deloitte, o setor minerador enfrenta uma escassez crescente de competências técnicas, agravada pelo envelhecimento da força de trabalho e pela falta de acesso à educação formal. “Enquanto países como a China avançam rapidamente na produtividade da mineração, impulsionados por investimentos diversos, o Brasil ainda enfrenta desafios estruturais, como a falta de escolaridade básica entre os trabalhadores. Essa lacuna impede muitos de acessarem cursos técnicos e se qualificarem para atender às demandas do setor e, claro, impulsionar suas carreiras e vidas”, explica Gizelle Tocchetto, Co- Fundadora da ISOMines.

Com investimentos de US$ 68 bilhões programados para o período 2025/2029, a mineração vê a necessidade por profissionais qualificados em toda a cadeia do setor. A Humaitá fornecerá um curso 100% online, acessível, prático e alinhado à rotina de adultos que trabalham, cuidam da família e não tiveram acesso à educação regular. Com foco no ENCCEJA - exame que certifica a conclusão do ensino médio - o preparatório funciona como um passo inicial rumo à qualificação profissional. “Nosso papel é abrir portas. A educação básica é o mínimo necessário para que qualquer pessoa consiga aumentar a produtividade no emprego atual e acessar melhores oportunidades. Essa parceria com a ISOMines mostra que é possível unir inovação educacional com impacto real nos resultados da empresa”, afirma Andressa Chiara, COO da Humaitá Digital. A expectativa é que a iniciativa beneficie centenas de trabalhadores da mineração, ampliando o acesso à qualificação e contribuindo para o desenvolvimento sustentável do setor.

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